Verzorgende m/v

Functie-specificaties

Bedrijfsinformatie:

Het Leger des Heils is een christelijke organisatie en actief in meer dan 120 landen. Vanuit haar christelijke motivatie verleent het Leger materiële en immateriële hulp aan mensen “zonder helper”. Het Leger des Heils in Nederland is actief op het gebied van de maatschappelijke opvang, arbeidsre-integratie, reclassering, preventie en maatschappelijk herstel, verslavingszorg, kerkelijk werk en internationale ontwikkelingshulp. De 5.500 professionals en 900 vrijwilligers van het Leger des Heils staan per jaar klaar voor circa 55.000 mensen. Voor meer informatie over de organisatie: www.legerdesheils.nl.

Afdelingsinformatie:

Werkeenheidinfo:
Goodwillcentra Amsterdam is onderdeel van de Stichting Leger des Heils W&G. Het is een grote, niet anonieme, veelzijdige organisatie die zich al meer dan 100 jaar onbaatzuchtig inzet en een grote expertise heeft opgebouwd. Deze expertise wordt steeds verder ontwikkeld en kundig toegepast binnen de opvang van dak- en thuisloze mannen en vrouwen, maatschappelijk werk, gehandicaptenzorg, woonbegeleiding, casemanagement, ouderenzorg, jeugdzorg, naschoolse dagbehandeling, kinderhospice en thuiszorg. De zorg- en hulpverlening binnen de GWCA wordt verricht vanuit en is verdeeld over 14 clusters. Circa 1000 medewerkers in Amsterdam zetten zich op betrokken en hulpvaardige wijze in, iedere dag weer. Het jaarlijkse exploitatiebudget bedraagt voor de regio Amsterdam ca. €45 miljoen.
 
Afdelingsinformatie:
De Gastenburgh biedt op basis van een AWBZ indicatie voor maximaal 6 maanden onderdak en medische verzorging aan 50 zieke dak- en thuislozen. De Gastenburgh is er voor dak- en thuisloze mannen en vrouwen met somatische problematiek, maar vangt ook niet zieke cliënten op en biedt overbruggingszorg. De cliënten van de Gastenburgh hebben veelal lichamelijke problemen en worden doorverwezen door onder andere het MGGZ team van de GGD. De cliënten hebben buiten hun lichamelijke problemen, vaak problemen op meerdere leefgebieden zoals psychiatrische stoornissen, een verstandelijke handicap, verslaving en schulden. De Gastenburgh is een doorgangsvoorziening waar cliënten herstellen, tot rust en op krachten kunnen komen. Bij een verblijf binnen de Gastenburgh zijn veiligheid en structuur (huisregels), rust (o.a. en vast dag – en nachtritme en voeding) en aandacht de centrale elementen. De Gastenburgh is een laagdrempelige voorziening. Behalve het bieden van somatische zorg, onderdak en begeleiding, is de zorg binnen de Gastenburgh erop gericht iedere cliënt perspectief op langere termijn te bieden. In de Gastenburgh wordt de basis gelegd voor de begeleiding naar een andere woonvorm, bijvoorbeeld een RIBW, een sociaal pension, een verpleeg/-verzorgingstehuis of naar een meer zelfstandige woonvorm. De Gastenburgh valt binnen het Cluster 24 uurs opvang Amsterdam.

Functieomschrijving:

Het is een zeer veelzijdige, uitdagende functie waar je als professional in staat wordt gesteld om een positieve bijdrage te leveren aan het scheppen van een optimaal leefklimaat en daarin zorgbehandeling en begeleiding te bieden. Je bent goed in staat om zowel de groepsdynamiek te volgen en te begeleiden als ook individuele begeleiding en zorg te verlenen. Je levert een bijdrage voor het opstellen van het zorgplan en je verricht zorgtaken uit die conform het zorg- en begeleidingsplan en volgens de richtlijnen van de BIG wet worden uitgevoerd. Je levert een bijdrage aan de ontwikkeling van de afdeling en je neemt deel aan diverse werkoverleggen.

Functie-eisen:

• Een afgeronde verzorgende IG opleiding niv. 3 of 4;
• Een grote zelfstandigheid en ervaring binnen de maatschappelijke opvang;
• Kennis en ervaring in de psychiatrische-, en somatische zorg;
• Ervaring met de ontwikkeling en implementatie van methodieken;
• Goede relationele, mondelinge en schriftelijke vaardigheden;
• Optimistische-, flexibele- en stressbestendige instelling, een teamplayer met relativerend vermogen;
• Bereidheid naast regelmatige diensten, onregelmatige diensten te werken;
• Een positieve christelijke levensovertuiging hebben en de doelstelling van de Stichting Leger des Heils Welzijns- en Gezondheidszorg kunnen onderschrijven.

Arbeidsvoorwaarden:

Primaire arbeidsvoorwaarden:
Volgens CAO Welzijn & Maatschappelijke Dienstverlening schaal 6, min.  €1.982,- en max. €2.789,-  bruto bij een fulltime dienstverband.
 
Secundaire arbeidsvoorwaarden:
Mogelijkheid tot deelname aan het MKS , opname pensioensfonds Zorg en Welzijn.
 
Duur:
Aanstelling eerst voor de duur van 1 jaar. Daarna kan een vaste aanstelling tot de mogelijkheden behoren.
 

Reageren:

Reageren:
We zien uw sollicitatie met motivatie, christelijke levensovertuiging en curriculum vitae graag tegemoet voor 1 maart 2012. Conform het wervings- en selectiebeleid van de stichting Leger des Heils Welzijns- en Gezondheidszorg hebben interne kandidaten voorrang.
 
Contactpersoon en informatie:
Mevr. Jannetta Holleman, Teamleider Gastenburgh.
Telefoonnummer: 020-5221071
 
Acquisitie wordt niet op prijsgesteld!    

Solliciteer online! Tip een vriend(in)