Helpende met ambitie tot meer

Functie-specificaties

Bedrijfsinformatie:

Het Leger des Heils is een christelijke organisatie en actief in meer dan 120 landen. Vanuit haar christelijke motivatie verleent het Leger materiële en immateriële hulp aan mensen “zonder helper”. Het Leger des Heils in Nederland is actief op het gebied van de maatschappelijke opvang, arbeidsre-integratie, reclassering, preventie en maatschappelijk herstel, verslavingszorg, kerkelijk werk en internationale ontwikkelingshulp. De 5.500 professionals en 900 vrijwilligers van het Leger des Heils staan per jaar klaar voor circa 55.000 mensen. Voor meer informatie over de organisatie: www.legerdesheils.nl.

Afdelingsinformatie:

Het Leger des Heils Midden Nederland is een werkeenheid van de Stichting Leger des Heils Welzijns- en Gezondheidszorg. Het is een professionele, flexibele en praktisch ingestelde organisatie. Bij het Leger des Heils Midden Nederland werken circa 700 medewerkers die zich dagelijks gedreven en vasthoudend op een cliënt- en belevingsgerichte wijze inzetten. De toegang tot de zorg is laagdrempelig van karakter, sluit aan bij de (zorg)vragen van de individuele gebruiker en is gericht op de totale mens, zijn/haar familie, zijn/haar omgeving en zijn/haar welzijn.
De werkeenheid bestaat uit 3 sectoren, te weten de Sector Verpleging en Verzorging, de Sector Maatschappelijke Opvang/GGZ en de Sector Jeugdzorg. Deze sectoren worden ondersteund door een bedrijfsbureau.

De sector Verpleging & Verzorging bestaat uit de Verpleeghuizen de Blinkert te Baarn en Woonzorgcentrum Merenhoef te Maarssen. Woonzorgcentrum Merenhoef is een gezellig, eigentijds en multifunctioneel woonzorgcentrum op een mooie, goed bereikbare plek. Wij bieden huisvesting, verzorging, niet-complexe verpleging en begeleiding aan ouderen. Er zijn 4 psychogeriatrische afdelingen elk met 10 bewoners, die kleinschalig wonen en hun eigen appartement behouden. Hier wordt belevingsgerichte zorg gegeven. Bij ons wonen zowel echtparen als alleenstaanden waarvan enkelen ook kortdurend verblijven in speciaal ingerichte appartementen, bijvoorbeeld om aan te sterken na een ziekenhuisopname of om gedurende een vakantieperiode de mantelzorg te ontlasten. Op onze locatie zijn ook aanleunwoningen aanwezig. Samen met ons professionele team bieden wij een leefomgeving die volledig aansluit bij de moderne woon-en leefnormen.

Functieomschrijving:

Als Helpende ben jij degene die samen met je collega’s en de vrijwilligers verantwoordelijk is voor de uitvoering van de zorg en verpleging van de ouderen. Je verzorgt de cliënten door het verrichten van verzorgende handelingen die betrekking hebben op de gezondheid van de bewoner. Hierbij streef je altijd naar een optimaal leefklimaat en een prettige woonomgeving. Kortom: een inhoudelijke baan waarin je echt iets kunt betekenen voor de kwetsbare medemens! Wij willen je als je dit graag wil en over de juiste kwaliteiten beschikt daarnaast graag helpen om verder te groeien in je vak. Hiertoe kunnen we je een cursus bieden voor Helpende Plus of een opleidingstraject tot Verzorgende, niveau 3, die wij volledig betalen en op een professionele manier begeleiden middels praktijkopleiding.

Functie-eisen:

• Je beschikt over een afgeronde beroepsopleiding Helpende niveau 2.
• Je hebt affiniteit met de doelgroep.
• Je wil je graag verder ontwikkelen in je vak in de vorm van cursussen en/of opleidingen. Wij bieden een Helpende Plus opleiding of een opleiding tot Verzorgende niveau 3 aan medewerkers met de juiste drive.
• Je verricht je werkzaamheden op de afdeling zoveel mogelijk zelfstandig. Terugval is zo nodig mogelijk op de Verzorgende en/of Verpleegkundige.
• Sociale vaardigheden zoals tact, non-verbale communicatie, inlevingsvermogen, motiveren, stimuleren, kunnen luisteren en conflicthantering zijn van belang bij het begeleiden van zorgvragers en in de samenwerking met collega’s.
• Je hebt relativeringsvermogen. Openheid en eerlijkheid zijn van belang voor het leggen van contacten.
• Je bewaakt eigen grenzen, werk en privé zijn gescheiden.
• Je kunt initiatieven nemen en knelpunten in overleg met collega’s oplossen.
• Je hebt een positief Christelijke geloofsovertuiging en onderschrijft de doelstelling van de Stichting Leger des Heils Welzijns- en Gezondheidszorg.

Arbeidsvoorwaarden:

Primaire arbeidsvoorwaarden:
Arbeidsvoorwaarden volgens CAO Verpleeg-, Verzorgingshuizen en Thuiszorg, schaal 25 (minimaal € 1.588,62 en maximaal € 2.179,23 bij een fulltime dienstverband). Bij een BBL-traject vindt de inschaling plaats conform de leerlingensalarissen uit de CAO.
 
Secundaire arbeidsvoorwaarden:
De kosten voor de cursus of opleiding (inclusief reiskosten en boeken) worden volledig door ons vergoed, waarbij een studiefaciliteitenregeling van toepassing is. Tevens bieden wij onder andere:

• Opname in het pensioenfonds PFZW (voorheen PGGM) / ABP
• Eindejaarsuitkering
• Mogelijkheid tot deelname aan het meerkeuze systeem arbeidsvoorwaarden.

 Duur:
Aanstelling eerst voor de duur van 1 jaar. Bij een BBL-traject van Helpende naar VIG-er bieden wij een leerarbeidsovereenkomst.

Reageren:

Als je meer informatie wilt ontvangen, kun je contact opnemen met Leni de Bruijn (afdelingsmanager Duurzame Opname) op telefoonnummer: 0346-587424 of Fons Schoenmaekers (afdelingsmanager PG) op 06-20036626.

Solliciteer online! Tip een vriend(in)